投入。 袁枚道:“我的鸭蛋比头发都多,还怕投入吗?只要这些家伙们肯老老实实地给我干活就行!” “很好,那么,现在我要说的是,关键员工的梯队建设是保证关键员工队伍健康稳定发展的重要手段。你必须有这样一种准备,就是要选拔认同企业价值取向、素质高、有潜力的后备人员,有计划地给予重点培养,逐步形成关键员工队伍的阶梯式结构,从而持续有效地支持企业战略目标的实现。” 小鸭子趁热打铁道:“其实关键员工的保留只有两点:鸭子的保留与鸭子所生蛋的保留。留鸭子主要是留“心”,创造良好和谐的企业文化氛围,追求组织与个人的共赢,是留“心”的根本。而如何把个人优势转化为企业优势则是保留关键员工的重点工作,比如会说话的那只野鸭子所拥有的核心技术、经验积累等,这些资源常因它有一天跑到别的公司而流失。” 袁枚笑道:“这只鸭子不会,因为它是哭着希望来我这里的!” 小鸭子也笑道:“还是谨慎点好!鉴于此,就必须要加强团队建设,它是转化个人优势的有效方法之一。由于团队本身的缺点,所以它使个人的作用有限,团队内资源共享,从而分散和降低了组织对每只鸭子的依赖性,另外一个有效方法是加强制度化的规范管理,比如技术知识的管理制度、客户关系的管理制度等,通过制度把个人所拥有的资源记录、整理、分享并保存,从而变成企业的资源和优势。” 袁枚抚掌大笑:“小鸭子,原来你有这么多心眼,看来我还真要向你学习才行!” 小鸭子嘿嘿两声:“其实做企业就是玩心眼,如果你不玩,那么众叛亲离的情况是很有可能发生的!” 一只鸭子和一个人正在说着话,蒲松龄来了,一进门就摇头道:“你在哪里弄了些野鸭子,差点飞到我脑袋上!”    
五项全能等于一项也不能(1)
袁枚这些个晚上一直睡不着,拿着一张纸在黑夜里看。他也知道看不到,但是还是拿出来看。 小鸭子看过那张纸上的内容,那是一个很小很小的企业自我炒作的策划书。上面列举了许多炒作的秘诀,小鸭子不知道袁枚是从何处得来,见袁枚总是唉声叹气,实在是于心不忍。 “老板,”小鸭子端了一碗汤,给袁枚,“我知道您为什么事情发愁,可是愁也不是办法,您必须要开心一点,要知道许多鸭子都在看着您的心情而做事呢!” 袁枚道:“想必你是见过那张纸了,”气愤地,“你看这个家伙真是善于吹捧自己,一个小小的建筑公司差点就吹成天下第一企业,哎,这个世道是怎么了?” “老板,这个老总鲁班,我倒是见过几次,他是个很善于自我炒作的人,他有一句很值得您借鉴的话。” “他?什么话?” “如果企业不炒作,那就是僵尸!” 袁枚冷笑几声,但是随即又点了点头,“我也知道这个家伙说得话没有错,我也不想成为僵尸啊,但是,怎么炒作呢?” 小鸭子沉思良久,“我们可以借鉴一下他的炒作经验,在他的经验上进行一次翻新,岂不是很好?!” “话倒是不错,难道你让我去求他,希望他告诉我他炒作成功的秘诀?” 小鸭子反问,“难道让我去?他见到一只鸭子能说话,会怎么样?” 袁枚想了一想,点头,“也是,那么,只好我去了!可我是个有身份有面子的人,怎么可以去求人?” “可是你要想企业有大的发展,就必须去求人!” 无奈! 袁枚在某一天的夜晚叩开了鲁班家的门。 鲁班认识袁枚,热情地将他请进屋,让座,倒茶,说话。 “哎呀,您大驾光临,我这个小屋子的顶棚都发出了灿烂的光啊!” 袁枚很客气地,“您不必讲白话文,我的古文功底还是可以的!” 鲁班并没有在意他的话,去桌上拿了一个木鸟,指给袁枚看,“这个是我们公司新生产的,只要一动开关,它可以在天上飞三天三夜不落地!昨天,我就在前面的广场举行了一次木鸟飞翔大赛,虽然成绩不怎么理想,母亲的,竟然有人的木鸟能飞五天五夜,我很怀疑,这鸟是不是传说中的无脚鸟,直到死了才肯落地!但是,我并不在乎成绩,因为许多人已经知道了我公司的名字,哈哈!这就是炒作!听说,袁老板的鸭子公司发展得也不错啊!不过,我要说一句话,您可能不怎么爱听,鸭在深山无人问啊!” 袁枚依旧是很客气地,“我觉得酒香不怕巷子深,只要产品好,就一定有市场!” 鲁班鄙夷地撇撇嘴,“袁老板,现在是什么社会?是信息社会,企业众多,谁家没有点好东西?可是,那么多好东西,你让消费者选谁的?所以,必须要炒作!我看过一本书,就是论述炒作重要性的,里面有一个故事很受启发,是说秦朝的时候有个叫什么嬴什么政的,姓什么我倒是没有记得。这家伙是做书的,他的书可都是好书,很有思想、很有品位。可就是卖不出去,后来,一激动,就把所有的书都烧了,大火三天不灭啊!你看看,如果他善于炒作自己的书,难道会把书烧了?” 袁枚也是读过野史的人,但是实在想不出秦朝烧书的除了秦始皇以外还有第二个人。但是,看到鲁班自信的表情,也就不敢质疑了,只好继续听他往下说。 鲁班玩弄着木鸟,一面说话:“我至少有一百二十一条理由说服你炒作,但是,你只要一条理由就可以拒绝!” 袁枚等着。 鲁班却玩着鸟,玩得袁枚没有耐心等下去了,才说道:“你见过僵尸吗?” 袁枚没有去过山西,但倒是听过关于僵尸的传说,“听说这个东西能吃人?” 鲁班眉毛一挑,满脸的不屑,“真是仁者见仁,智者见智,我不这么认为,僵尸若要咬人,首先要活,怎么活,得靠赶尸人在前面带路。换个角度,就是,他必须要跟着赶尸人才能动。所以,企业如果不自我炒作就和僵尸没有什么区别!” “你这套理论我是早有耳闻的,据我大半生的经验,我听您的这套理论的次数要比听苍蝇的飞舞声还多,理论谁都会讲,实践起来未必就行!” 这一激将法立刻奏效了。 鲁班先是跳了起来,然后是声音分贝的大幅度提高。 “我靠!我告诉你,我们企业可不是靠炒作起家的,炒作可不是你想的那样,它不是夸张或者作秀,而是运用商业智慧的自我宣传,鸭子老板,哼哼!知名度可就是生产力,就是价值啊!但是,我要说的是,产品的质量内涵始终是我们企业长久发展的最终支撑点。” 袁枚故意装作不在意的样子,鲁班真想把自己公司的实践计划书拿出来给他看。 “我今天没有把我们企业的宗旨文样拿来,告诉你,作为一个企业家,一定要承担社会责任,企业的发展很大程度上需要名誉,名誉从哪来?从对社会做出的贡献而来。我一直是个很讲信誉的人,这里有很深的意义,就是你不能欺骗消费者,不能拿鸡蛋当鸭蛋!如果欺骗了消费者,到时候消费者联合起来把你砍了,然后挂在电线上示众。你一觉醒来还不知道是怎么上的电线杆子呢!过些日子,我还有一个国际知名企业运动会,那就是我们公司主办的,赚钱倒是其次,要的就是一个名,袁老板有没有兴趣参加?”     txt小说上传分享
五项全能等于一项也不能(2)
袁枚笑了,问道:“您什么时候搞这个活动?” “是运动!”鲁班看着袁枚,坚定地说,“就下个月!我还是很希望您的加盟的,哈!” 袁枚摇了摇头,然后出去了,鲁班并没有送他出来,袁枚一点也不生气,在路上一笑,自言自语道:“难道我不可以搞?难道我不可以这个月搞?蠢货!” 袁枚回到家里,就开始研磨挥毫,写了许多封请柬,并把小鸭子叫来。 “我准备搞一个大型的运动会,你帮我弄一份策划书!” 小鸭子很为难,不知道该怎么办。 袁枚便开导它,其实举行运动会的目的是宣传我们的企业,你随便找几个项目,邀请这些公司的老总(举了举手中的请柬),带着他们的员工来参加就可以了! 小鸭子依旧很为难,因为它从来没有组织过运动会! “老板,您要是非得赶我上架,我也没有办法,只好勉为其难了!” “看你说的,难道你还能把运动会搞成哀悼会,去办!我信得过你!” 小鸭子无奈地点点头,出去了。 袁枚欣赏着自己所书写的请柬,突然之间哈哈大笑,夸赞道:“好文采,好!归隐真是可惜!可惜!” 真正令袁枚可惜的是,发出去一百零九封请柬,只来了九个老板,可笑的是,鲁班是第九个! 袁枚坐在公司外面的椅子上,看着几位老总和老总后面的员工! 鲁班叼了一根牙签,翘着二郎腿。 其他几位翘着二郎腿,叼了一根牙签。 太阳东升西落,又东升,又要西落,袁枚坐了一天,饿得肚子直叫唤。 鲁班已经换了七十个坐姿,叼折了九十根牙签,看到袁枚有痛苦的表情,便按捺不住自己的肚子了,大吼一声:“无饭吃,毋宁死!” 袁枚知道,这饭如果吃,就是自己一个人拿钱,这种亏本买卖,他坚决不做,没有意义。 于是,他站了起来,也是一声大吼:“不等那些人了!” 众人都站了起来,准备吃饭,几个人还把腰带松了一个扣,充满希望地看着袁枚。 “开始比赛!” 袁枚大喝一声,急忙地往比赛场地小跑。 众人骂娘,吐牙签,但也不能说什么,只好也跟着袁枚小跑。 跑得上气不接下气的时候,他们站住了,因为跑不动了,如果再要往前跑,就是河了。 袁枚在万众瞩目之下,傲立河边,拔起一面大旗,向众人高声道:“今天是个不平凡的日子,因为我们鸭子有限公司成立了已经四个月零三天了,在这里,我仅代表我们所有的鸭子们对今天来的兄弟们表示最衷心的感谢!(自己鼓掌)我们公司是干什么的呢?这个不用我说,我本来是个很低调的人,我一直深信鸭蛋大就不怕没人来,今天我也不想宣传我们公司什么,其实有什么好宣传的呢,你们也看到了,我们的技术是一流的,我们的人才比牛毛还多,我们产的鸭蛋正在超鳄鱼赶恐龙,我们的宗旨就是为您提供大而香的蛋!”(自己鼓掌) 没有人响应他,那么,“好吧,现在,比赛开始!” 将小鸭子的比赛项目单拿了出来,“第一项,游泳!” 众人闹将起来,谁不知道鸭子游泳是最棒的,这不是明摆着作弊吗?但是既然来了,也没有不参加的道理。几个老总吆喝了半天,员工们也没有自告奋勇的。鲁班可没有这份耐心,一脚踢了一个员工下到水里,其他几个老板见状,也发威,使尽浑身解数,各弄了一个员工下去了。 比赛的结果是,鸭子有限公司胜! 其他的几位老总的比赛人员还好,鲁班踢下去的那个人由于不会游泳而因此壮烈了。 在后来的几项比赛中,由于都是水上项目,所以,袁枚的鸭子们都是胜者。 最后,袁枚的鸭子获得了五项冠军,颁奖仪式上,袁枚高兴异常,特意请老总们吃了一顿鸭蛋全宴。 一位参加那次运动会的老总后来回忆说,多少天以后,嘴里还有鸭