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有了淡定的想法，果然，韩江林心中的气一会儿就散了，心胸开阔了。数千年来，华夏大地上的物质就已经基本确定富足，孔子之后，人们就不再思考物质的产出拓展，主要思考的是分配方式。这种思维模，使人们更多思考的是眼下的物质分配，因而也更看重眼前利益。在总量不变的前提之下，他人多增一分，我则减少一粒，他人的多占意味着我的生存压力的加大，所以，贯穿整个封建社会的国家主要矛盾，就是物质资料的分配矛盾。韩江林正为钱所困，听到后院居然为钱闹得不可开交，起火了，神经更加紧张、焦虑。如果他强要财政所报销，迫便他们接受，慑于权力的威力，他们肯定会接受，但心理更不舒服，必然为将来埋下隐患，如果不报呢？自己则要承担这一笔费用，那可是好几个月的工资。虽说那笔钱的投向有公私兼顾的意思，但主要还是公事，他不愿意也舍不得承担一大笔钱。
韩江林离开了南江，权力的威慑力暂时消失，自然就敢于议论、品头论足了，所以后院起火。这使韩江林警醒起来，在用钱上不能不分外小心。
韩江林以为吴兴财刚拿到驾照，没想到他把车看得非常稳当。韩江林把抓把手的手放下，拿起文件袋，撕开信翻看，忽然问，你开过车吗？
吴兴财笑笑，不学过我敢来接你吗？我在部队可是坦克兵。
韩江林嘿嘿一笑，你放清醒啊，你坐下的是别克，不是坦克。
部长大人放心，我从坦克上下来后，又跟首长开过小车，转业回盘江煤矿后，因为超生给开了。
开了好啊，你现在才有小车开，要是当初不开你，你现在只能在街上拖板板车，整天风里来雨里去。
福兮，祸之所伏。
韩江林扬了扬手里的信，这些人快要被开了，他们还倒处写信，唉，要是你能给他们上一堂课就好了。
是不是那些县里聘用的老师和机关事业单位的聘用人员？
你怎么知道？
白云就是一坛平静的湖水，只要丢进几颗石子，湖水就会披起大波澜，这事已经闹得沸沸扬扬了。
韩江林张大惊讶的眼睛，全县人民都知道的事情，怎么单单蒙着他？自己可是白云的组织部长啊，这么重大的人事，为什么没有人向他通气？也许是因为身世的原因，他从小都对欺瞒他、把他抛在一边的事情特别敏感。 。。
飞歌唱晚27
他深吸一口气，努力平静心绪，不让自己把事情往坏处想，暗自告诫自己，别人不告诉他，肯定有不告诉他的理由。他把信看完，大致了解了事情的经过，原来这次机关事业单位裁减人员，是为了明年的机构改革做准备。
韩江林分析了一下组织部的大致形势。施副部长望不上了，他比韩江林年轻还大，当初可是他教导韩江林，转眼韩江林成了他的领导，他自然有想法。不过，施副部长老实，不会背后搞什么小动作。石雨林副部长和韩江林同年，曾经当过团委副书记，又当过乡长，资历比韩江林还硬，又很受屠晋平赏识，可以认为是屠晋平安插在组织部的一根钉子，石副部长正因为有欲望，他极力隐瞒自己的观点和想法，尽力讨好每一个领导，特别是他能够委曲求全，极力巴结韩江林，正说明他把自己的意图埋藏得很深，心机比一般人强。韩江林对组织部工作的了解，都是通过石副部长主动汇报这个渠道了解到的。韩江林心里认为他是一个值得警惕的对象，但与施副部长的冷漠相比，他更需要石副部长这样的人。做到了单位一把手，韩江林终于明白，小人对于领导人物的重要性了。
给他写信的这些人，信中对他极力信任，诉苦说，他们为革命工作了十多年，最长的工作了二十年，人生的大部分青春年华贡献了国家和人民，而现在为了减少职数，把他们一脚踢开，除了抄写材料，除了写黑板字，他们已经身无长技，把他们开刷到社会上，开刷到农村，让他们靠什么养家糊口。
这些话一直在耳边回响，质问他的良心，韩江林觉得深为同情，他们信任他，怀着希望给他写信，不管能不能解决问题，帮他们说一句话总是应该的。到了白云，时间刚好十点，正是上班的时候，韩江林掏出手机给屠书记打电话，心想，如果屠书记在办公室，顺便见见屠书记，把信的事情向屠书记说说。
屠书记果然在办公室，似在接待什么人，果断地命令，小韩部长，有什么事情，请说。
韩江林简单地把信上得到的信息说了。屠书记嗯嗯应着，等韩江林说过，屠书记只简单地说了一句，我知道了。
他们中的老同志再就业确实困难，能不能帮助在企业里找就业岗位。韩江林一字一顿，想把意思表述得更清楚一些。
屠晋平听完，带着长者的教训口气说，你听我说，我的小韩部长，不在其位，不谋其政，县委在你的任职谈话时说了，你是在其位，不谋其政，这个事情我不管，是组织部和人事局在弄，县编制委员会主任是姜县长，副主任是王副书记，这个事情不到我这里，也不到你那里，你就不要插足，领导就要领导的样子，一开始就插足矛盾，结果把自己放在一个对立面上，以后怎么工作，怎么处理矛盾？怎么保持中立，怎么拍板？
从领导艺术上说，屠晋平说的一点没错，韩江林说，他们有些人把信寄给了我。
屠晋平说，我是说组织程序，不是说民间的渠道，你是领导，当然只能重组织渠道，至于他们给你的信，你交给组织部处理就是，请组织部找他们谈话，做做工作。
韩江林对这种做法表示质疑，他们告的就是组织部和人事局，如果要组织部处理，那不是自己掸自己的嘴巴？
这是没办法的事情，组织程序就是这样。
韩江林弄不明白，这种有明显漏洞，对告状者极为不利的程序，怎么可能安抚人心？
飞歌唱晚28
屠晋平猜到了韩江林的想法，语重心长开导说，组织人事是有严格的纪律，仅有同情心是不够的，组织人事工作，思考上在超前半步，操作上要后退半步，上级有文件规定，具体操作的时候，我们会按照其它县的办法操作。
书记定了调，韩江林自然不好再说什么。挂了电话，他无奈地叹了口气，本想上办公室与屠晋平见个面，现在这种心情也没有了。
吴兴财看韩江林难过的样子，劝慰道，韩部长，心太软会吃亏，还会吃苦，反正事不关己，高高挂起，以后学学那些人，心肠硬放硬一点。
韩江林不置可否，只感觉心痛，心中默然长叹，辞退一个人，可能会把一个幸福的家庭推入黑暗深渊啊。
说完这话，韩江林忽然对人事工作有了新的认识，忽然对清退机关事业单位聘用人员问题感到担忧，因为从屠晋平的话里，他已经领悟到，县委政府的主要领导在处于这些人员的的态度上，分列成对立的两派，如果他们各自为不同的利益群体说话，必然分形成两大对立的不同利益群体，像在白云这样的小县里，其影响必然超出事情本身。
人们常说，县里的人事就是书记的事，分流上百人这样的重大人事事件，书记能置身事外？好钢需煅造，好事需多磨。屠晋平肯定有了高明了策略，于是有意把权力放给组织部和人事局，让两家分管领导吵得不亦乐乎，直至打得两败俱伤，他再中间调停？林语堂先生曾经说过，中国所有的问题就是吃饭问题。踹人饭碗的事，除了少数激进派，一般的书记都是折中派。刚才自己向书记建议把分流人员流向企业，由企业接纳的建议，不同样是一种折中策略么？
前思后想，韩江林感觉已猜到屠晋平心思，心情稍为平静，决定听从屠晋平的意见，暂时不介入任何一方。主意拿定，他忽然拿起信看了看，觉得自己终归背叛了写信者的信任，成为了一个不作为、逃避责任的不合格领导。
韩江林看时间还早，决定请县计委的龙主任吃顿饭，请求龙主任从计委渠道再跑跑省计委，把项目落实下来。
龙主任比岳父兰槐小两岁，韩江林任副镇长，分管南江扶贫开发时，计委渠道下来的扶贫项目款，龙主任都在雁过拨毛，扣下百分之五的管理费，数额小的项目，则扣掉百分之十。从上面下来的项目款已经在算盘上细算到小数点，他这一扣，加上财政又分期拨付，项目往往搞得半场不落，韩江林对这个主任大人心中窝火，悚他，又不得不巴结他。
车开到计委楼下，韩江林找到主任办公室，龙主任正在笔记本上抄写着什么，抬头见韩江林，热情地站起身来和韩江林握手，说，你不是在党校学习吗？我昨天还跟小王说，有空上去看你呢。
龙主任文凭不高，水平不深，却能稳坐计委主任交椅十来年，靠的就是这种典型的套话，客气的假话，尽管只是假话，听者仍然十分受用。韩江林嘿嘿一笑，哪敢劳驾当叔的？我这不是主动来看你了吗？
飞歌唱晚29
龙主任一笑，赶紧招呼办公室倒茶过来，在沙发上和韩江林相对坐下，问，有什么事吗？在他的一亩三分地上，又是对韩江林这样的小辈，免不掉他的官僚架式。韩江林看不惯这种派头，一直认为龙主任年纪大，跑不动什么项目，自己就任常任接手组织部时，第一件事就是要向县委建议调整人事，把占着茅坑不拉屎的老官僚拉下马。
办公室小潘端茶过来，清秀的脸上笑容花团锦簇，让韩江林又是一惊，原来进计委办事时，门难进、脸难看、事难办，自己还不是正式的常委部长，这些人已经脸上春花烂漫，如果他走上进了组织部，他们还不得热情似火？他原来读苏秦游说六国的故事，对苏秦家人对苏秦不成功与成功的待遇感到不解，认为对待自己的亲人，不管事业是否有成，关爱之心应当是一致的，不至于受世态炎凉、人情冷暖的影响。现在他终于理解了，花儿不会面向黑暗和寒冷开放，永远只向有能量的太阳开放，永远迎风招展。
刚说出请龙主任吃饭的话，龙主任立刻跳了起来，说，我请我请，你那里不方便，我这里吃饭的小钱吃饭喝酒的小钱还是有。龙主任便前言不搭后语地说起自己和省计委某某处长一起喝酒，后来又向县里拨了多少项目款，意思向韩江林说明他和省市计委良好的关系。他这话只能唬住那些与上面来往较少，与周边市县信息交换较少的老领导，唬不住韩江林。与东江相比，东江县去年渠道获得的项目款计共五千余万，而白云这方面的项目款只有一千余万，仅为东江的五分之一。年轻同志对年轻同志，喝酒能喝出关系，喝出生产力，但对老同志，特别是老同志对年轻同志，喝酒仅是消遣、娱乐，不会产生任何生产关系因素，因为代沟是摆在其中无法逾越的障碍，这也是韩江林着意要拿掉他的原因。
说真话沉重，说假话无聊，两人闲坐说闲话，龙主任极力说与兰槐年轻的关系，韩江林心里不胜其中，只能暗自叹息，他人都认为他攀上了高枝，又何曾知道，高枝上的凤鸟已移情别恋，飞上他的巢穴？他如坐针毡。主人没有发话