是软讯公司，其它僻如物理研究所、光学研究所之类的只占少部分股份，按所出技术占股。由于电子研究所占的股份占了大多数，所以他们有董事长和总裁两个主要名额。思路一理顺，沈丹青就想到了合适的总裁人选。那就是洪涛的得力助手张东方。他是香港中文大学电子工程系硕士研究生毕业，当这家企业的总裁非常合适。
沈丹青只管选主将，其它的领导层是人事部根据内部规则选拔。内部规则里面有一个重要的衡量指标，那就是品德分，先看这个指标再去选是否专业、工龄多长等指标，也就是说干部选拔有一定的透明性。
说到这里，大家就知道品德分的重要性了吧！所以没有哪一个员工敢迟到早退，阴奉阳违的工作，全都是竞竞业业，不敢有丝毫懈怠。因为上级有考评权，同事有举报权。在大公司里，同事之间的竞争很激烈，谁都想脱颖而出。如果你有违规违纪的事情，同事举报那是很正常的。
品德分是很难获得的，你一年到头竞竞业业的工作，也只有一分。要想获得两分都要有突出贡献，三分就几乎不存在，因为那要获得政府的公开奖励。等同于部队里的一等功和政府颁发的文明标兵奖章。但是扣品德分却很容易，只要多迟到早退几次就扣光了。
长胜投资集团成立这么久，也只开除过几个人，都是因为品德分被扣光了。一般这种人都自认为自己是聪明人，想办法偷懒，上班迟到早退，对工作不认真负责，总以为可以蒙混过关等等。在其它企业可能他们还会混得很好，因为他们没有品德分制度，干部选拔也不太透明，全凭上级的喜好，所以积敝丛生。而长胜投资集团的干部选拔有三项硬指标，除了品德分就是工龄和职称。
职称不等于文凭，职称是长胜投资集团内部评定的，像有些技术工人，可能只有初中文凭，但他们有技师职称，那么在选拔是否专业的标准就是职称，而不是文凭。
有这三样硬指标，人事部基本没有暗厢操作的机会。因此员工自己也能掌握向上升迁的命运，只要自己比别人多付出一点，那么就升迁可期。
长胜投资集团虽然规模庞大，但却是一家高速成长型企业，每年都要创立好几家企业，而且是大型企业，因此员工们的升迁机会很多。象这次成立中国联通，张东方就是幸运儿。一家中字头企业的老总，在整个十几亿人口的中国，也可以说是爬到了金字塔的顶端。
选定了中国联通的掌门人，那么中国汇通的掌门人则更简单，有一个现成的人选，那就是李四青，鑫天会计师事物所所长。没人比他更专业资格更老了，而且他的品德分也比较高，所以这家中国汇通网络银行的掌门人就非他莫属了。
沈丹青在心里选定了人选，就马上拿起桌上的电话打给李四青。会计师事物所的工作主要是算帐，所以李四青基本呆在办公室里。这一点和走东闯西、长袖善舞的鼎天律师事物所所长卢晓东形成鲜明对比。
内部电话，只响了几下就接通了，电话里李四青恭敬地问他道：“老板，我是李四青，请问有什么吩咐吗？”
“嗯！我有事要和你说，你上来一下。”沈丹青语气温和地对他说道。
鑫天会计师事务所在33楼，所以没几分钟，沈丹青的办公室门就被敲响了。是沈丹青要他来的，所以免了唐秘书的通传。
“老板”沈丹说完请进，李四青就推开门进来了，然后他又先打了招呼。
沈丹青满脸堆笑地对李四青说道：“李所长，公司新成立了中国汇通网络银行，我想要你去当这家银行的总裁，你所长的位子，你就向我推荐一位能力强的职员接任。
公司还没有注册，你是第一个员工，其他的中层干部由人事部帮你配齐。我们公司是实行总经理负责制，我点了你的将，以后中国汇通网络银行的工作就都由你负责了，事情出了篓子我唯你是问。怎么样？你愿意换一份新的工作吗？”
“当然愿意，老板，谢谢你的提拔”李四青赶紧鞠躬致谢道。听到这个好消息，李四青的精气神立刻就有了质的变化，就如同吃了大补丸一样神奇。
“嗯！既然你愿意，那么我祝你在新的岗位再立新功。虽然我说，中国汇通网络银行是你的工作，但是我考虑了一下，也有几点要求和你说。
首先是中央要求中国汇通网络银行在上嗨注册，因此你以后会搬到上嗨去工作生活。
上嗨是我国重要的金融中心，通商口岸，我们公司将来在上嗨也会有比较多的投资，因此，上嗨也会建设职工小区，你去上嗨不要急着买户，暂时租房子住一段时间。
第二个，上嗨是中国汇通网络银行的总部，我打算建一幢108层的地标建筑，作为你们公司的门脸标志，因此你们可能要租办公楼办几年公。
第三个，中国汇通网络银行是一家内部股份制企业，大股东是长胜投资咨询管理有限公司，其它的股东是各企业集团，股份多少由出资额决定。
第四个，就是金库问题，将来的汇通大厦，你们可能要不了那么多楼层办公，因此肯定会对外出租一部分楼层，人员复杂，地下室不适合做金库。因此我想将金库建在长沙工业园内，金库上面顺便成立湖兰省分行。在工业园内，都是公司内部企业，安保力量也很强，适合设立金库。
第五个，中国汇通网络银行是与中国联通同步发展的，中国联通的网络铺设到哪里，你们的分行就要开到哪里。特别是长胜建工的城市广场，更是重点宣传地方。
我希望中国汇通网络银行将来能将网络银行卡业务能向全国民众普及。你可能不知道网络银行卡的含义，我给你说一说。
网络银行卡是没有实体卡的，只有一个银行帐号，与申请人直接绑定，方法就是通过设置密码、指纹数据、身份证号码、网络电子身份手环、个人云端界面、面部图像资料等等，综合绑定，所以具有唯一性，非常的安全，比实体银行磁卡还要安全许多。
我就这几点要求，可能会还有不完善的地方，到时你们自己再去完善。好啦！我没什么可交待的了，最后祝你履新顺利！”
“谢谢！谢谢老板的信任与祝福，我一定会在新的岗位上克勤克俭，鞠躬尽瘁，绝不辜负老板的期望。”李四青赶紧向沈丹青宣誓保证道。
然后他稍微思考了一下就对沈丹青说道：“老板，我们事物所的谢宏远，是事物所刚成立就进了公司，而且是财经专业出身，大学本科文凭。在事物所的几年，他一直是竞竞业业，给我帮助很大，我认为他可以接替我的工作。”
“嗯！可以，只要品牌分上没有太多问题，你就要他到彭总那里去报个到，就算是接替你的工作了。我这里没什么事了，你先去忙吧！”沈丹青没有多想就同意了李四青推荐的人选。前任推荐后继人选，不管是政府机关还是企事业单位都是墨守陈规，那么肯定有一定的道理。这是上级对下级权威性的一种有力手段，是人事竞升的一种健康手段。
沈丹青的刚才说将来在上嗨的投资不会少，其实这个将来并不远，只不过那不是中国汇通网络银行的任务，所以沈丹青没有和他说。
长胜建工不可能只建一幢地标建筑的，大家都知道，地标建筑是城市的一张名片，不用自己宣传，媒体就会报导。外地人可能初到上嗨不熟悉环境，但是肯定知道地标建筑，这就是吸睛效应。那么肯定不能浪费了地标建筑的吸睛效应。沈丹青的打算是顺便建立一个cbd商务圈，多配套几幢高层甲级写字楼，城市商业广场等等，这样就有一个倍增效应。只不过这样投资会很巨大，既便是长胜投资集团也只能分几期投资。
沈丹青虽然不要做具体的事务，但是掌握公司的整体发展方向却是他义不容辞的责任。他要考虑得比别人远，就是所谓的眼光长远。他是重生者，恰好能胜任这份工作。从目前来看，他干得还不错，不是吗？
第344章：人生得意须尽欢（）
李四青走后，沈丹青又拔打了洪涛的电话，洪涛也是个主要是坐办公室的主，电子研究所有三千多电子工程师，已不需要他干具体的技术工作，他主要掌总，及次就是管理工作，基本上和以前的沈丹青差不多了。所以沈丹青打这个电话，也是一找正着。没响几下，电话就接通了，只听见洪涛熟悉的声音对他说道：“老板，我是洪涛，请问你有什么吩咐吗？”
“你和张东方到我这里来一下，我有事情和你们说。”沈丹青简单直接地对他说道。
“嗳！我们马上就过来。”洪涛马上答应道。他也不问什么原因，老板找他们一定有事就是了。
电子研究所和总部大厦有一段距离，所以洪涛他们半个多小时后才到了沈丹青的办公室。
“老板”一进门，洪涛、张东方两人就向沈丹青鞠躬问候道。
“你们来啦！是这样子，公司申领了一块网络通信经营牌照。也取好公司的名字，叫做中国联通，这个你们已经知道。
但是呢！公司还没有注册，因为没有企业负责人。经过我的考虑，我决定要张东方，担任中国联通的总裁。
这是一家内部股份制企业，你们电子研究所是大股东，第二大股东是软讯公司。因此，洪所长，你就是这家企业的董事长了。
其它的股东，由出过技术，作过贡献的单位担任，具体持股比例由你们自己根据实际情况去协商，然后报告给我批准。
中央要求中国联通在北京注册，因此张东方你可能要搬去北京工作生活。而中国联通的主要技术力量，要由你们电子研究所和软讯公司抽调。我当着你们两人的面交待清楚了，你们回电子研究所之后，就进行人员分割。记住，洪所长你还是中国联通的董事长，不要像地主老财一样舍不得。
其他的非技术工作人员，由人事部分配。中国联通今明两年的主要任务就是建立华南、华中、华东、华北、西北、西南五大数据中心，也就是云端。光纤网络线路要求铺通到国内的一二级城市，以及沿海发达地区的三四级城市，不过，也要因情况而定，比如：西北和西南的数据中心，早期的规模可以少一点。
另外，我对中国联通的定位，它是一家纯粹的网络通信服务提供商，包括将来的移动光年网。网络通信服务是一切电子通信和互联网内容传输的基础，等于是裁判的角色。因此你们绝不能去干其它的业务，用心地做好服务，始终保持全球领先地位，就是中国联通永恒的追求。
在我的设想中，中国联通的收费标准有别于当今因特网的网络通信服务提供商。我们应该向用户收取一个固定价格的网络使用费，不能按流量去计算价格，那样不仅计算复杂，而且还阻止了用户使用网络的兴趣。
还有一个任务就是收取网络内容费，这个费用是你们代为收取的，需要返回给网络内容提供商，接流量计算所占比重。
我的初步设想是采用会员制，初级会员二十块钱一个月，只能浏览，不能评论和投票。中级会员每月有一张月票，可以投给他喜欢的作品。
这